曾供職于多家歐美、亞洲等世界500強外資獨資企業(yè)，并歷任人力資源總監(jiān)等高管職位，具有20多年的人力資源管理實戰(zhàn)經(jīng)驗。 ?曾任多年南開大學、天津大學MBA面試考官 ?擔任南開大學MBA研究生實踐指導企業(yè)導師 ?擔任天津大學管理與經(jīng)濟學部MBA研究生實踐指導企業(yè)導師;

職稱：副教授研究方向：文化與社會心理學，尤其是對醫(yī)學現(xiàn)象的社會學、心理學、人類學交叉視角研究及本土化闡釋；統(tǒng)計方法及統(tǒng)計社會學，尤其是基于R語言的數(shù)據(jù)分析與可視化實踐。

中央財經(jīng)大學經(jīng)濟學院副教授，碩士生導師，行為與實驗經(jīng)濟學研究中心主任。北京師范大學經(jīng)濟學院經(jīng)濟學本科，中國人民大學經(jīng)濟學院西方經(jīng)濟學專業(yè)碩士、博士 研究領(lǐng)域：行為與實驗經(jīng)濟學：經(jīng)濟波動與貨幣政策的行為基礎(chǔ)、社會偏好、信任、歧視等的實驗研究 講授課程：經(jīng)濟學原理、微觀經(jīng)濟學、高級微觀經(jīng)濟學、管理經(jīng)濟學（MBA）、行為與實驗經(jīng)濟學（選修）

中央財經(jīng)大學經(jīng)濟學院教授。2000年獲山東財經(jīng)大學金融學士學位，2004年獲山東大學碩士學位，2007年獲中國人民大學博士學位。 主要講授課程：高級宏觀經(jīng)濟學；（中級）宏觀經(jīng)濟學；經(jīng)濟學原理；經(jīng)濟增長理論與實證 研究領(lǐng)域為：經(jīng)濟增長與發(fā)展經(jīng)濟學

中央財經(jīng)大學經(jīng)濟學院講師。2009年獲湘潭大學商學院經(jīng)濟學學士學位，2012年獲湘潭大學商學院政治經(jīng)濟學碩士學位，2015年獲中國人民大學經(jīng)濟學院政治經(jīng)濟學博士學位?，F(xiàn)任政治經(jīng)濟學系副系主任，中國政治經(jīng)濟學研究中心副主任。