周學(xué)軍,華東交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教授

1991.09 - 1995.07 江西師范大學(xué)，教育學(xué)學(xué)士；

1999.09 - 2002.07 華東交通大學(xué)，勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士；

2011.09 - 2014.06 江西財(cái)經(jīng)大學(xué)，管理理論與企業(yè)管理博士。

1995-2002，華東交通大學(xué)，教師；

2002.07-2004.07,上海港國(guó)際集裝箱貨運(yùn)公司，人力資源部經(jīng)理、總裁助理；

2004.07-至今，華東交通大學(xué)，教授、博士。

1. 全國(guó)教育規(guī)劃課題（DBA080169），高校教師角色壓力及其緩解機(jī)制研究，已結(jié)題，主持，2008.07-2012.07;

2. 江西省社科規(guī)劃辦課題（10GL17），鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)人才生態(tài)系統(tǒng)研究，已結(jié)題，主持，2010.12-2012.12;

3. 江西省百千萬人才工程人選，2009年7月;

4. 江西省科技廳軟科學(xué)課題，促進(jìn)江西企業(yè)創(chuàng)新的人才支撐能力研究，已結(jié)題，主持，

2008.10-2010.10;

5. 國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金課題（07BJY045），欠發(fā)達(dá)地區(qū)中小企業(yè)發(fā)展與就業(yè)問題研究，已結(jié)題，第二作者，2007.01-2010.6;

6.國(guó)家自然科學(xué)基金，大宗農(nóng)產(chǎn)品基差的多因素形成機(jī)制研究（71061007），已結(jié)題，第三作者，2010.01-2014.12;

7.江西省科技廳軟科學(xué)課題，江西省大中型工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評(píng)價(jià)研究，已結(jié)題，主持，2006.12-2008.12;

8.江西省社科規(guī)劃辦課題（06YJ77），優(yōu)化江西省中小企業(yè)就業(yè)增長(zhǎng)效應(yīng)政策研究，已結(jié)題，主持，2006.12-2008.12;

9.江西省社會(huì)規(guī)劃項(xiàng)目，江西中小企業(yè)發(fā)展路徑選擇研究，2005.06-2007.06，已結(jié)題，主持;

10.江西省高校人文課題，高校教師角色壓力的自我緩解及組織支持研究，已結(jié)題，主持，

2011.01-2013.12;

11.江西省高校人文社會(huì)科學(xué)項(xiàng)目（GL0816），高校教師角色壓力的自我緩解及組織支持研究，已結(jié)題，主持，2008.06-2010.06;

12.南昌市科技局課題，和諧南昌與科技創(chuàng)新人才研究，已結(jié)題，主持，2008.10-2013.10;

13.美達(dá)股份薪酬管理制度設(shè)計(jì)，已結(jié)題，主持，2008.10-2010.10。